Bilik brokeri — vasitəçi (bir təşkilat və ya şəxs) olaraq, öz şəbəkəsində yerləşən təşkilatlara bilik mənbələri və bəzi hallarda biliklərin özünü (məsələn, texn

Bilik vasitəçilərinin dəqiq rolları və funksiyaları müxtəlif sahə və kontekstlərdə fərqli şəkildə nəzəri və praktiki baxımdan müəyyən edilsə də, əsas xüsusiyyətlərindən biri müxtəlif maraqlı tərəflər – tədqiqatçılar, praktiklər və siyasətçilər arasında bilik mübadiləsinin və paylaşımının təşviqidir.

Bilik vasitəçisi bir neçə bazar və texnologiya sahəsində fəaliyyət göstərə bilər.

Bilik vasitəçisi anlayışı bilik sızması anlayışı ilə yaxından əlaqəlidir.

İctimai səhiyyə, tətbiqi səhiyyə xidmətləri tədqiqatı və ictimai elmlər sahələrində bilik vasitəçiləri tez-tez körpü və ya vasitəçi kimi təsvir olunur – bu vasitəçilər tədqiqat sübutlarını istehsal edənlərlə istifadə edənlər arasında əlaqə yaradaraq, məsələlərin müəyyənləşdirilməsi, problemlərin həlli, və sübuta əsaslanan qərar qəbulunu (EIDM) təşviq edirlər. Bu, siyasət və təcrübə qərarlarında ən yaxşı mövcud tədqiqat sübutlarının və digər mənbələrdən əldə olunan sübutların tənqidi qiymətləndirilməsi və tətbiq edilməsini əhatə edir.

Biliklərin mübadiləsini və anlayışların tətbiqini asanlaşdırmaq üçün bilik vasitəçisindən istifadə etmək, bilik idarəetməsi sahəsində tətbiq olunan strategiyalardan biridir.

Bilik vasitəçiləri biliklərin bol olduğu yerlərdən ehtiyac duyulan sahələrə ötürülməsini və dəyişimini asanlaşdıraraq, birgə inkişafı dəstəkləyir və şəbəkələrindəki təşkilatların innovativ imkanlarını artırırlar. İctimai səhiyyə sahəsində bilik vasitəçiləri qərar qəbuletmə proseslərində mövcud olan ən yaxşı tədqiqat sübutlarının müvafiq istifadəsini asanlaşdırır, fərdi və təşkilati səviyyədə sübuta əsaslanan qərar qəbuletmədə effektiv iştirak qabiliyyətini artırırlar. Bu kontekstdə bilik vasitəçiləri tədqiqatların istifadəsini təşviq edirlər.

Bilik vasitəçiləri adətən aşağıdakı fəaliyyətlərdə iştirak edirlər:

• maneələrin qiymətləndirilməsi və biliklərə çıxışın təmin edilməsi (məsələn, təşkilatlar və sənayelər üzrə dəyərli biliklərin seçilməsi və tanınması)
• öyrənmə (məsələn, sənaye, texnologiya və səhiyyə kimi müxtəlif sahələrdən təcrübələri mənimsəmə)
• ayrı-ayrı bilik hovuzlarının əlaqələndirilməsi (məsələn, birgə tədqiqatlar, konsaltinq xidmətləri vasitəsilə məqsəd və mədəniyyətlərin qarşılıqlı anlaşılmasının inkişaf etdirilməsi)
• bilik və bacarıqların inkişaf etdirilməsinin dəstəklənməsi
• bilikdən istifadə üçün fərdi/təşkilati imkanların gücləndirilməsi (məsələn, cari bilik istifadəsinin, mənimsəmə və qəbul qabiliyyətinin və dəyişikliyə hazırlığın qiymətləndirilməsi)
• mövcud biliklərin yeni kontekstlərdə tətbiqi (məsələn, mövcud biliklərin yeni yollarla birləşdirilməsi)